题，尤其是眼下诺兰生物正在进行机构调整。
叶绵点头：“盐酸盐片同时被纳入美国NCCN与中国CSCO临床指南双重推荐，我们接下来的路好走多了。”
陈晓：“孙阳做的怎么样？”
上次大规模招聘，诺兰生物引进一位业务副总裁，孙阳。
孙阳毕业于北药（沈阳药科大），先后在诺华、罗氏干过，后来做到辉瑞中国区总裁的位置。
孙阳跳槽过来，也不是一个人，而是带来了他在辉瑞的几位高管团队成员。
叶绵毕竟不是专业人士。
需要一位高手辅助工作。
叶绵闻言，开口说道：“孙阳做了三方面的调整，首先是完善结构，从药物开发一直到临床以及申报，所有的环节全部备好，一个不落。”
“嗯。”
叶绵：“在他的安排下，截至今年7月份，诺兰生物的商业化产品及临床阶段候选药物共有36款，包括8款商业化阶段药物和28款临床阶段候选药物，公司从临床前研究、临床开发和商业化管线已经覆盖了世界上超过90%的抑郁症类型。”
陈晓点头，这就是一个世界级高管的能力。
能充分利用手中资源，发挥最大效果。
叶绵继续：“而在临床前，公司立项了超过30项研究项目，其中多个都具有成为同类首创潜力的新药。”
“哦。”
叶绵：“我分析过，一旦完成布局，这些管线未来能够为公司产品矩阵的拓展以及持续创新，提供源源不断的动力，而且，每条线他都单独安排了一个负责人。”
陈晓：“这么看来，孙阳的思路很清晰，每个模块多头下注，而且是重注。”
叶绵：“是的，他说我们现在已经是大公司了，大公司应该有大气魄。”
陈晓：“哈哈，说得好，希望他能为诺兰带来不一样的气象。”
叶绵：“新气象肯定是有的，虽然谈不上一天一个变化，十天半个月肯定焕然一新，第三个动作就是大规模招人，而且标准很高，不是TOP级MNC就是世界一流学界或者咨询公司人才，全部“顶配”，起步就是两院三系。”
所谓“两院三系”，即指中国药科大学（南药）、沈阳药科大学（北药），以及北大、交大和华西三大药学系。
这些机构不但在药品监管、行业标准制定等方面起到了奠基作用。
而且学校的毕业生几乎垄断了医药产业。
不管是企业家还是员工，不管是国企还是外企，到处可见他们的身影。
陈晓走到叶绵跟前：“这恐怕需要很多钱。”
每一动作背后，都是巨量的资源投入，孙阳也真敢想。
叶绵：“说起这个，有件事要给你汇报，孙阳联系了他的老东家，诺华公司有意买下盐酸盐片的部分海外市场权益。”
陈晓问：“价格多少？”
诺华是国际制药巨头。一家瑞士公司，在美国上市，全球员工超过13万，市值超过一万亿。
绝对的庞然大物。
叶绵：“诺华公司愿意以10亿美元的预付款和40亿美元的交易总金额买下瑞士、奥地利……这些国家的销售权。”
陈晓想了想：“如果我没记错的话，这个价格刷新了国内药物单品种对外授权交易的纪录。”
叶绵点头：“是的，上次的记录是诺华以22亿美元买下百济神州的广谱抗癌药PD-1药物百泽安（替雷利珠单抗）。”
陈晓：“这些医药公司的嗅觉太灵敏了，我们刚上市，他们就注意到了。”
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