临近下班,陈海生一个人呆坐在办公室,没着没落。就任二个多月了,业务情况虽有了大致了解,也翻看了几遍员工人力资源档案。对市中近几年的业务发展,有了大致评价。
市中支行坐落于市委市府所在地,业务范围主要服务于市中区企业、市委市政府机关,资源相较于江北支行,享有得天独厚的资源。但是,近几年业务指标看,发展明显滞后。存量客户的维护,呈持续下滑趋势;增量客户开发方面,几乎没有任何进展。
在对员工思想教育方面,明显缺乏系统业务培训和政治理论学习。业务忒废,员工思想保守,故步自封,不思进取。少数人员思想行为却又异常活跃,个别人和社会闲散人员多有交往,个别业务人员和业务关系客户交往频繁。这些都是不安定因素,是一颗颗埋着的地雷。
既要避开雷点,快速前行,还不能引爆雷区,一次真真正正的考验。陈海生陷入深深的担忧之中:业务发展的压力,员工遵纪守法教育压力,不良贷款化解的压力,部分业务骨干离职、带来的人心涣散、队伍难带的压力…
工作如逆水行舟,不进则退。
人心散了,队伍不好带。电影《天下无贼》中经典的台词。
正在胡思乱想,侯云鹏进来,大致汇报了跟安平保险公司商谈的情况。
最后问道:“初步定在周末,到时你出席吗?”
陈海生问:“他们谁参加?”
侯云鹏:“刚调入的副总经理郭利群到场,于金明总经理视情况参加。他还说要给你接风?”
陈海生道:“你安排吧。关键还是要选择好客户。重点关注有购买意向的客户,务求初战收到实效。”
侯云鹏道:“放心,我和朱秀华双重把关。”
又说:“也真是巧了,他们的副总郭利群是杨婧婧对象,所以沟通得比较顺利。”
陈海生思绪缥缈还没回过神来,“杨婧婧,不会吧?我印象中她对象在政府信访部门任职?”
侯云鹏:“应该没错,刚进入公司时间不长。”
陈海生没再言语。
侯云鹏看着陈海生,“我去安排了。”
侯云鹏出去,李东接着走了进来,递给陈海生一张电话记录。
“陈行长,接市行办公室通知,咱们支行代表市行,后天上午参加市中区政府组织的金融维稳会议,燕行长点名要你参加。这是电话记录。”
陈海生想起刘志栋不久前给他打过电话,杜成业就任市中区区长,算算时间早就到位了。就想联系下刘志栋,看看时间已快下班了,又放下了电话。
陈海生问:“维稳工作会议,参会者要做汇报吗?”
李东:“我问过市行,不用准备材料,主要是新来的区长讲话。”
陈海生:“你安排好吧。”
周五上午,由侯云鹏和郭利群组织的精准营销活动
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